Kepemimpinan Lintas Budaya (2)
Tidaklah mudah bagi seorang pemimpin untuk mengetahui pola pikir kelompok-kelompok yang memiliki perbedaan budaya. Itulah mengapa seorang pemimpin yang berhasil
Baca Selengkapnya
Bulan: Mei 2022
Kepemimpinan Lintas Budaya (1)
Pernahkah Anda terinspirasi oleh isi pembicaraan seseorang melalui suatu konten, yang entah itu berupa video, podcast, atau buku,, lalu Anda
Baca Selengkapnya
Siklus PDCA, Siklus Deming (3)
Jika pada bagian sebelumnya, kami telah membahas apa itu siklus PDCA, pada artikel ini kami coba untuk menunjukkan contoh penerapan
Baca Selengkapnya
Siklus PDCA, Siklus Deming (2)
Artikel ini merupakan kelanjutan dari bagian pertama pembahasan siklus PDCA yang membahas tahap Plan atau Perencanaan. Berikut adalah tahap selanjutnya.
Baca Selengkapnya
Siklus PDCA, Siklus Deming (1)
Siklus PDCA adalah metode yang dapat membantu Anda terus meningkatkan kualitas produk, layanan, dan proses dalam organisasi. Ini merupakan siklus
Baca Selengkapnya
Dimensi Budaya Hofstede (5)
Dimensi budaya kelima dalam teori ini adalah kecenderungan masyarakat mengadopsi cara pandang pragmatis (PRA) dalam hidup keseharian mereka. Semakin tinggi
Baca Selengkapnya
Dimensi Budaya Hofstede (4)
Dimensi budaya keempat dalam teori ini adalah tingkat keengganan masyarakat menghadapi kondisi tidak pasti (UAI). Semakin tinggi skornya semakin enggan
Baca Selengkapnya
Dimensi Budaya Hofstede (3)
Pada bagian ini kita telah sampai pada pembahasan dimensi budaya yang ketiga menurut teori ini. 3. Tingkat Maskuliniti (MAS) Hal
Baca Selengkapnya
Dimensi Budaya Hofstede (2)
Melanjutkan pembahasan dimensi budaya pertama, tingkat kesenjangan kekuasaan dalam masyarakat (PDI), semakin besar skornya semakin besar kesenjangan yang ada dan
Baca Selengkapnya
Dimensi Budaya Hofstede (1)
Seorang manajer pengembangan produk yang hebat diberi tugas memimpin sebuah tim yang berisi perwakilan kantor cabang dari beberapa negara. Dia
Baca Selengkapnya